- 用人单位所在地和劳动合同履行地不一致的，病假工资按哪里规定发
- 用人单位所在地和劳动合同履行地不一致的，病假工资按照哪里的规定发放? 《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救
- 工资欠条能作为诉讼证据吗?
- 根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第十五条，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，人民法院按照普通民事纠纷受理。 （作者:山东省济宁市汶上县人社局 李
- 劳动合同到期但服务期未满怎么办?
- 劳动合同到期但服务期未满怎么办? 劳动合同期满，但是用人单位与劳动者依照劳动合同法第二十二条的规定约定的服务期尚未到期的，劳动合同应当续延至服务期满;双方另有约定的，从其约定。 （作者:山东省济宁市汶上县人社局 侯胜楠）
- 分公司能直接与劳动者订立劳动合同吗?
- 分公司能直接与劳动者订立劳动合同吗? 根据《劳动合同法实施条例》第四条规定，劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳
- 经济补偿是按到手工资算吗?
- 经济补偿按到手工资算吗? 《劳动合同法》第四十七条规定，劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二
- 计算经济补偿时，是按税前还是税后工资?
- 计算经济补偿时，是按税前还是税后工资? 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条明确规定:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。 应得工资指税前工资。
- 被原单位开除，自己如何续缴养老保险
- 被原单位开除，自己如何续缴养老保险 按现行有关规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加企业职工基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 参保人员可在本省规定的个人缴费基数上下限范围
- 竞业限制的经济补偿标准是什么？
- 竞业限制的经济补偿标准是什么，现解答如下: 竞业限制的经济补偿标准由用人单位与劳动者约定。 未明确约定的，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三十六条规定，当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除
- 野生动物园里私自下车被老虎咬伤，谁担责？
- 【案情回顾】 王女士决定去某野生动物公园看老虎，在游览某野生动物园时，王女士觉得在游览车上拍不到老虎，所以其不顾园区内的警示标志和工作人员的警告阻拦，擅自下车拍摄老虎，遭到老虎袭击，腿部被咬伤。那么，动物园是否应该承担责任？ 【法官说法】 根
- 高温中暑，能否认定工伤？
- 山东法制传媒网：近日，张先生的家属前来我局进行工伤认定申请咨询，张先生是嘉祥县某建筑工地的施工工人，近期天气炎热，张先生因长时间在高温天气下室外劳作导致中暑。家属前来咨询该种情况能否认定工伤？ 依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情
- 自由职业者可以评职称吗?
- 自由职业者可以评职称吗? 可以。 2017年，中办、国办印发《关于深化职称制度改革的意见》，提出进一步打破户籍、地域、身份、档案、人事关系等制约，创造便利条件，畅通自由职业等专业技术人才职称评审通道。 符合条件的自由职业者可根据属地原则申报参加当
- 有多张社保卡需要注销吗?
- 有多张社保卡需要注销吗? 如手中有多张社保卡，首先需确认卡的应用状态。对于状态为正常的社保卡，需要确认持卡享受当地就业、社保(含医保)等政府公共服务的情况，如无此类情况，需注销此卡。对于状态为不可用的社保卡(如挂失、注销等)，需到服务银行网点对
- 享受寒暑假，还有年休假吗?
- 享受寒暑假，还有年休假吗? 根据《企业职工带薪年休假实施办法》第七条规定，职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的，不享受当年的年休假。 确因工作需要，职工享受的寒暑假天数少于其年休假天数的，用人单位应当安排补足年休假天数。 （作者:山东省济宁市汶
- 楼上漏水，责任如何分担？
- 山东法制传媒网：（刘璐）房屋漏水会给我们的日常生活带来很大的麻烦，在遇到房屋漏水时，大部分人第一反应就是找物业负责，那么物业公司究竟要不要承担赔偿责任？ 案情介绍 张三发现家中客厅吊顶出现湿渍、裂缝，遂向小区物业公司保修。物业公司查看后发现
- 什么是新职业?新职业是如何认定的?
- 什么是新职业?新职业是如何认定的? 新职业是指社会经济发展中已有一定规模从业人员，具有相对独立成熟的专业、技能要求，且现行《中华人民共和国职业分类大典》中未收录的职业。 新职业的认定程序是:按照向社会公开征集，申报单位填写、提交《新职业建议书》
- 哪些人力资源服务活动需要重点规范
- 近日，人力资源社会保障部、中央网信办联合印发《关于进一步加强人力资源市场规范管理的通知》，重点规范以下人力资源服务活动。 一、严格规范网络招聘服务，提出了完善监管制度、加强真实性合法性审核、强化数据安全和个人信息保护、规范管理直播带岗活动等
- 老人被狗绳绊倒身亡，谁该担责？
- 【案情回顾】 十二岁的小罗到张阿姨家玩耍，看到一只大型狗大白特别可爱，在征得张阿姨同意下，小罗牵着大白出去玩。可还没走多远，大白突然挣脱小罗的牵引，带着绳子蹿出去，拖在地上的狗绳直接绊倒正在散步的老人，导致老人头朝地摔倒，送医医治无效死亡。
- 山东济宁：机关事业单位退休人员的职业年金怎么领取？
- 山东法制传媒网：近日，济宁市嘉祥县一镇政府退休人员王先生拨打社保中心机关待遇科电话咨询：怎么比同事少发放一样退休待遇？经工作人员询问得知王先生没收到几百块钱的职业年金。工作人员详细的向王先生介绍了职业年金发放时间和领取方式等问题。 首先职业
本站部分资料来源于互联网转载和网友发布,如侵犯您的权益,请联系我站客服,我们将尽快处理,谢谢合作!
纠错邮箱：sdfzcm@yeah.net /新闻邮箱：sdfzcmw@163.com / 邮编：250062 /Copyright © 2014-2019 山东法制传媒网
制作：山东法正传媒有限责任公司
鲁ICP备16030677号-1