山东法制传媒网：“您好，我们是德州市公安局陵城分局民警，正在执行职务，本次执法全程录音录像，请你配合！”4月6日，山东省德州市公安局陵城分局警务实战教官训练营正式开训，省级警务实战教官现场授课，30名所队骨干教官集中参训，标准规范的执法口令、紧贴实战的技能教学，成为陵城分局开展全警实战大练兵的生动缩影。

 

    近年来，陵城分局以强化实战实训为抓手，健全常态化练兵机制，坚持精准施训、以考促训、以赛强训，全面锤炼民警履职能力，持续掀起练兵热潮，着力锻造一支关键时刻拉得出、冲得上、打得赢的公安铁军。

 

    健全体系夯实根基

 

    陵城分局坚持高位推动、统筹部署，构建党委主抓、政工协调、所队主训的三级练兵组织体系，整合教学、研究、考核、比武、日常训练全流程，聚焦警务实战、综合体能、岗位业务三大模块，搭建起全域覆盖、全员参与的练兵框架。

 

    陵城分局构建闭环练兵模式，以“一周一练”筑牢基础，各所队常态化组织警务实战技能与体能训练，由所队教官现场指导，持续巩固训练成果；以“小班制轮训”提升质效，将训练单元细化至警组，推行教官轮值制度，这种化整为零、见缝插针的灵活训练方式，有效破解了基层一线工训矛盾突出、集中施训难等问题，为各所队常态化、高质量开展岗位练兵提供了坚实保障。

 

    此外，陵城分局实现训练全覆盖，每期轮训均开展考核验收，倒逼训练实效；以“红蓝对抗”检验能力，每周组织多警种联动警情拉动，全面检验接处警、指挥调度、现场处置、证据固定、数据分析等实战能力，针对演练发现的问题及时复盘，制作教学视频，以实战案例丰富训练内容，形成“训练—提升—验收—改进”的完整链条。

 

    紧贴实战提升能力

 

    立足基层实战需求，陵城分局精准制定教育训练工作方案，广泛征求民警辅警意见，确保训练贴合实际、服务实战。他们将全年训练任务细化为政治练兵、岗位业务、警务实战、综合体能、教官培养五大板块，明确课程内容、主训单位、培训时间、课时要求，实行挂图作战、逐项落实。

 

    聚焦实战痛点难点，陵城分局大胆创新训练模式，先后组织开展破窗技术“一人一车”、催泪喷射器真人实喷、最小作战单元警组协同战法等训练，开展实战专项培训80场。此外，陵城分局还自主编纂接处警执法用语、徒手攻防、警械使用、现场处置等训练参考资料，拍摄5部实战微课程视频线上推送，让训练更便捷、更实用、更高效。

 

    围绕岗位核心能力，陵城分局常态化组织举办法制、治安、刑侦、网安等警种经验分享会，全面提升民警辅警业务素养。依托人才培育，2024年以来，陵城分局在省市各级公安机关比武竞赛中屡创佳绩，充分展现实战练兵硬实力。

 

    做实保障加强支撑

 

    “通过这次培训，我对处警的流程更加熟悉，自己处理警情也越来越自信。”近日，陵城分局陵东派出所青年民警张蔚然通过执法语言专项培训后，深有感触地说。

 

    为保障实战练兵高效开展，陵城分局持续强化硬件与人才保障。2025年，综合训练场建成投用后，他们量身打造执法语言专项培训模块，通过痛点导向、数据驱动、场景实战的训练模式，切实提升民警现场规范执法水平。同时，陵城分局持续完善健身房、模拟街区等设施，打造集格斗训练、体能锻炼、战术演练于一体的综合训练场。

 

    为同步推进基层练兵阵地建设，陵城分局实地调研各派出所场地条件，因地制宜推进“练兵角”建设，打造3至4处样板点位，逐步向全局推广，保障基层民警就近训练、随时训练。在教官队伍建设上，他们通过说课比武，选拔9名警务实战“蓝军”教官、43名所队兼职教官、16名业务技术教官，建成覆盖全警种的教官人才库，为高质量实战实训提供专业人才支撑。（山东省德州市公安局陵城分局）