山东法制传媒网：2024年以来，济南市公安局历下分局以开展“励警·必胜”2024年实战大练兵为抓手，健全完善“教学研练战”一体化人才培训模式，做到强警先强教，精心打造一支“政治坚定、素质过硬，业务精湛、作用突出，纪律严明、作风优良”的兼职教官队伍，以高水平教育训练助推公安工作现代化。截至目前，历下分局已拥有市级兼职教官21名、分局本级兼职教官63名、派出所兼职教官74名。

 

　　立足“专”训 提升岗位履职力

 

　　济南市公安局历下分局坚定不移把政治建警置于兼职教官队伍建设首要位置，围绕开展党纪学习教育，深入学习贯彻党的二十届二中、三中全会精神等内容，开展专家导学、支部促学、研讨深学。同时，他们运用历下区委党校公安分校、数字党建课堂、党建应知应会学习等载体形式，抓活宣贯引导，推动党的创新理论学在经常、融入日常，打牢兼职教官“会讲、会做、会教、会答疑解惑”的理论基础。

 

　　聚焦“专业+机制+大数据”新型警务运行模式，历下分局围绕“法治公安建设年”“数智警务”“冬季行动”等重点工作，结合各警种部门、基层所队训练情况，定期组织兼职教官进行业务技能研讨，将公共基础、专业知识和打赢技能深度融合、融会贯通，切实增强授课教学的针对性和实效性。坚持教学来自实战、实战反哺教学，历下分局组织兼职教官与年轻同志、新入警人员等开展“师徒结对”，传经验、教方法、带作风，在共教共学中补齐素质短板。

 

　　压实“专”责 提升身份执行力

 

　　济南市公安局历下分局准确把握兼职教官职责定位，结合业务工作和教学实际，在个人申请、单位推荐、组织审核基础上，择优确定“公安基础”“公安专业”“警务技战术”等三类兼职教官人选。他们举行兼职教官（警师）聘任暨蓝军队伍成立仪式，局领导颁发聘书，全面增强兼职教官职业成就感、荣誉感和责任感。同时，历下分局每年进行一次复评，对不合格的收回聘书，让每名兼职教官心中有使命、肩上扛责任。

 

　　采取“实战练兵座谈、说课比武竞赛、教学讲义编写”等形式，历下分局引导兼职教官牢固树立“为人师表”“博学尽责”“心系发展”是崇高使命、“三尺讲台无杂音”等理念，用以上率下、令行禁止、积极进取的良好风范为师德师风增光添彩，着力打造“学高为师、身正为范”的兼职教官队伍。

 

　　聚焦满足实战化教学需求，历下分局组织兼职教官全面融入打防管控宣、安保维稳、110接处警、服务群众、心理健康、队伍管理等工作的教学研究，以任务牵引强化使命责任。他们组织兼职教官自创拍摄徒手控制动作、常见警情规范用语、身心减压操等“微课”视频，让民警、辅警根据实际自选课程，确保教学成果贴近队伍共需、岗位必需、实战刚需。

 

　　精准“专”教 提升业务竞争力

 

　　济南市公安局历下分局依托“班前训”“人人上讲堂”等载体，组织兼职教官紧扣时政热点、政策法规、作风建设、全面从严管党治警等内容，开展“上讲台、站前排、跟我来”示范教学上大课活动。他们将“大主题”转化成“小切口”，引领全警扩容知识结构，提高政策水平和适岗能力。同时，历下分局选拔年轻兼职教官充实到分局青年民警理论学习小组，通过开展主题宣讲、故事分享等活动，讲心得、谈感悟、话建议，推动教学相长、学以致用。

 

　　坚持“打一仗、一总结、进一步”，历下分局即时组织兼职教官对上级或本级组织的“红蓝对抗”考核及实警演练、各阶段热点案（事）例等进行梳理分析。开展在线全警教学，由兼职教官采取PPT演示、现场讲解等方式，直面复盘、理清思路、提炼经验，指导广大民警、辅警找短板、补缺漏，使其对警情处置流程规范、法言法语应用、武器警械运用等有了深刻理解和系统掌握。

 

　　此外，历下分局坚持“仗怎么打、兵就怎么练，案怎么破、警就怎么训”，在开展四级巡防、整治“飙车炸街”和医托、号贩子等系列专项行动期间，组织不同业务类型兼职教官深入人流车流密集区域，以提升110接处警现场处置、规范执法、群众工作能力为核心，通过实景模拟等方式，开展最小作战单元现场“送教上岗”，持续提升实战单位主防能力。去年以来，他们累计开展各类送教25次，参训、受教民警、辅警1200余人次。

 

　　突出“专”考 提升争先内动力

 

　　济南市公安局历下分局建立科学考评机制，建立起“以考助教、以教促练”的鲜明导向，坚持比在平时、评在平时，定期对兼职教官的教学授课、课件制作、作用发挥等情况进行考核，对教学表现突出的兼职教官通报表扬，对教学任务落实不力、授课效果反响一般的兼职教官敲警钟、亮黄牌。2024年12月中旬，历下分局选拔14名兼职教官参加全市公安机关说课比武测试，6名民警入围决赛并取得优异成绩。

 

　　历下分局始终保持严的主基调，推动兼职教官队伍学纪、知纪、明纪、守纪。他们定期开展体能小竞赛，激发兼职教官在对抗中比拼身体机能、较量精神意志、砥砺血性胆气，更好应对防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作任务；创建教育训练工作微信群，第一时间图文并茂、鲜活直观地展示各业务类型兼职教官开展教学领训的生动场景和典型做法，以点带面展示，扩大辐射效应，激励兼职教官在训练上提质增效，形成“见贤思齐、比学赶超”的浓厚练兵氛围。（山东济南市公安局历下分局）