山东法制传媒网：近年来，山东省滨州市公安局牢固树立“强党建”思维，传承发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能奉献的“四特”精神，坚持守正创新，将党建统领融入海岸海防工作全过程、全领域，逐步形成党建、队建、党务、业务深度融合发展的新格局，推动全市公安海岸海防工作实现新提升、取得新突破。

 

　　“四特”铸魂在传承发展中赓续奋进力量

 

　　一代代公安海岸人扎根盐碱泥滩，坚守奉献、积淀孕育的“四特”精神是海岸警察的“根”和“魂”，也是滨州公安的一面旗帜。滨州市公安局海岸支队以岔尖派出所旧址，建成“渤海第一哨”党性教育基地，坚持在职级晋升、岗位调整、政治生日、重大活动时“四必到”，常态化开展党性教育;党建观摩、重温誓词、英模授课、青年理论研讨，多层面锤炼党性品格，激励新一代公安人不忘初心、牢记使命，传承红色精神，赓续忠诚血脉。充分发挥“四特”精神辐射带动作用和岔尖派出所典型引领作用，大力推进“海岸党旗红”工程和“一支部一品牌”建设，“渤海第一哨”“蓝盾先锋”“红舵”等支部品牌交相辉映，形成了具有海岸特色的党建品牌矩阵。海岸支队机关荣立集体三等功，连续3年获评市局机关优秀单位，连续2年获评“过硬基层党组织”，被省公安厅确定为党建工作调研联系点;9个基层支部获评四星、五星级党支部，40余名个人受到市级以上的立功授奖表彰。坚持守正创新，着眼形势发展和任务需要，赋予“四特”精神“实干、担当、守正、创新”时代内涵，建立“工作标准+党员标准”评价机制，推行党总支书记和班子成员“包联”制度，将“党建红”融入“公安蓝”，以崭新姿态讲述“海岸警察故事”，展示滨州公安风采。队伍先后获评“全国公安机关成绩突出青年集体”、全省公安海岸系统成绩突出集体、市直机关“标杆党支部”等荣誉。

 

　　党建引领在守正创新中激发工作动能

 

　　滨州市公安局海岸支队主动融入海洋强省建设，服务市委、市政府“向海向洋向未来”发展战略，党建铸盾、融合共进。坚持党建统领激活队伍，党建带队建、队建促工作，强化过程管控，完善基层党支部标准化规范化建设细则，建立月度提醒、动态提示、季度评议党建工作机制，变“事后整改”为“过程推动”，“提醒—提示—讲评—观摩—考核—反馈”全程闭环，以高质量“过程党建”激活队伍动能，引领全警扛牢使命、争先向前。疫情突发，第一时间组建党员先锋队，承担起海上和口岸防控任务，保障了2万余人从国门到家门的安全。坚持数据赋能提升质效，大力推进“智慧海防”建设，搭建实景三维地图，布建对海探测雷达，补点扩面岸线监控，1000余路视频监控、5套信息系统智慧互联、高效运转，列装全省第一艘执法巡逻艇，与无人机陆海互补、立体防控，“智慧海岸”基础平台、“海岸瞭望者”管控平台全息感知智慧分析，实现涉海要素精准管控。依托“滨州微警务”，涉海服务事项100%全程网办，发布风暴潮、海冰等预警服务信息3000余条，群众安全感、满意度持续提升。靠前担当护航发展，主动对接344个沿海重点企业、重大项目，强力落实《滨州市公安局护航成就企业家梦想持续优化营商环境20条措施》，创新“高级警长驻企”“项目警长制”举措，深化“放管服”“一次办好”改革，深度服务涉海企业和渔民群众，高效处置涉企敏感警情80起，服务靠港船舶560艘次，助力沿海进出口额同比增长3倍。

 

　　联盟共建在共治共享中升级海域治理

 

　　针对涉海单位力量分散、单打独斗现状，以“党建合成”带动“思想合成”“业务合成”，形成党建统领下的海域治理新模式。坚持支部联建，牵头13个基层党组织成立“港区党建大联盟”，建立“党员之家”“联勤工作站”，签订支部共建协议，出台联建、联育等组织帮建7项机制，理论联学、组织联建、活动联办、经验联创、阵地联享，一体开展党史微讲堂、党建微党课、党员微创作“三微”活动，党建统领凝聚起“大海防”意识，形成共建共治合力。坚持执法联动，党建作媒，联姻各方，职能单位联合开展守海护岸、涉渔综合治理系列行动，落实行刑衔接机制，信息互通、情报共享、联勤联动。去年以来，联合查破涉海涉渔案件126起。坚持海防联治。海防办实体运行，联盟单位常态入驻，矛盾一起调、管控一起抓、服务一起做，海岸警务与海防管控深度融合，涉海管控“共同体”逐步形成，海域综合治理新模式日臻完善。去年以来，源头化解矛盾纠纷隐患80起，协同解决“三无”船只整治、海上安全生产等难题30余项。（山东省滨州市公安局）