山东法制传媒网：近年来，山东省东营市公安局东营分局黄河路派出所行政类案件办结率持续大幅提升，未发生一起行政复议案件被撤销情况。从完善机制定责，到法制员精准护航，再到民警互学共进，公平正义的阳光照进了每一起案件、每一个人的心中。

 

    机制定航

 

    以责任定方向筑牢执法根基

 

    作为执法工作的“领头雁”，所领导班子深谙“责任先于能力”的道理。每日晨会不仅梳理警情，更聚焦风险前置化解：邻里噪音纠纷调解后，社区民警必须跟进回访；诈骗案高发区域，立刻联动社区开展反诈宣传。这种“底数清、情况明”的工作模式，让今年以来的群众投诉量同比下降33.3%，盗窃、诈骗案件发案率分别锐减42.85%和34.41%。

 

    每周二的“案件会商日”是化解疑难的“集体智慧池”。针对定性不明、处罚存疑的案件，所领导、办案民警、法制员一起查看监控、审阅案卷，你一言我一语，多个维度深入探讨，对复杂的案件形成集体意见后全体民警在《案件会商表》上签字。“以前办复杂案总怕出错，现在有集体把关，腰杆都硬了！”民警刘仕国的感慨道出了实效。

 

    法制护航

 

    以专业纠偏差校准实战坐标

 

    执法规范化，离不开严密、常态化的监督机制。黄河路派出所构建了“日提醒、周通报、月评查”三位一体的线上线下同频监督体系，让法制员这个“守门员”的职责贯穿于每一起警情、每一个案件办理的细微之处。

 

    张蕾作为黄河路派出所的一名法制员，每天一上班，她便登录执法办案平台，仔细筛查前一晚警情，一旦发现问题，立即电话提醒。下午，依托执法平台三清系统，她再次深入“扫描”，紧盯新增案件材料、案件到期进展与超期风险，对“沉睡”案件逐一核查、预警，督促整改。

 

    每周，张蕾还会针对警情分流超期、音视频关联错误等问题，制作《执法巡查通报》，在周例会上具体到事、点名到人地通报，形成强大倒逼压力，促使民警时刻严守规范。到了每月下旬，她又化身“质检员”，抽取卷宗逐案“体检”，推动卷宗质量与执法水平稳步提升。

 

    除了监督，在民警执法陷入困境时，法制员还是“智囊团”。黄河路派出所推行“法制员嵌入参与”模式，让专业力量深度融入执法全程。面对疑难、复杂或易引发争议案件，法制员提前介入，全程提供“伴随式”服务，帮民警找准侦查路径。

 

    民警共进

 

    以互学强本领凝聚守护合力

 

    由民警轮流主讲的“实战课堂”，是黄河路派出所激发内生动力的创新之举。主讲民警需将办案经验系统化、理论化，听课者则能直接汲取“踩过的坑”与“破局的招”。

 

    截至目前，“实战课堂”已举办十余期，这些源于一线的“实战宝典”，让执法能力提升看得见、摸得着。正如黄河路派出所所长纪卫锋所说：“每个民警都是战斗员，也能成为教练员，互学互鉴才能让队伍越来越强。”

 

    此外，黄河路派出所积极创新基层治理模式，深耕社区阵地，做实资源下沉，守牢群众安全“第一道防线”。组建群防群治队伍，打造“黄河新‘枫’警”义警组织，建立“多组轮值、险情共进”运行体系。同时，细化警网融合，深化警民共建，注重源头治理，第一时间防范化解矛盾风险，推动资源下沉，将服务触角延伸至社区，提升在群众家门口解决问题、服务群众的能力。

 

    从晨光里的研判会到月光下的巡逻岗，从法制员笔尖的规范到民警心中的责任，黄河路派出所正用一件件实事，在法治建设的画卷上续写更精彩的篇章。（山东省东营市公安局东营分局）