山东法制传媒网：“争当有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，是党和人民对青年一代的殷切期望，更是公安队伍薪火相传的使命要求……”近日，山东省德州市公安局召开“青春心向党·建功新时代”青年民警辅警座谈会，来自刑侦、治安、网安等不同警种部门的8名青年骨干，结合打击犯罪、服务群众等工作经历，畅谈从警初心、分享成长感悟、谋划奋进蓝图，充分展现了新时代青年民警辅警锐意进取、勇挑重担的昂扬风貌。

 

    近年来，德州市公安局以“忠诚哨上党旗红”党建品牌提升工程为总抓手，打造“五个聚焦、五项行动”工作体系，推动党建工作与队伍建设、业务实践深度融合，为公安工作高质量发展注入强劲动能。

 

    聚焦思想政治建设，以“铸魂行动”淬炼忠诚本色。德州市公安局党委始终把政治建警摆在首位，构建“四学联动”机制：落实“第一议题”制度，每月开展专题研讨；党委理论学习中心组示范学，班子成员分赴基层联系点宣讲党的二十大精神；“集中学习日”民警辅警集体学，2024年以来，德州市公安局依托公安党校开设政治轮训班42期；青年理论学习小组跟进学，去年以来，学习小组成立“青警思享会”，共举办读书沙龙活动56场。在五四青年节等关键节点，他们创新开展“五个一”忠诚教育，即组织一次入党宣誓、参观一处红色基地、聆听一堂榜样党课、撰写一篇党性分析文章、解决一批群众难题。

 

    聚焦基层组织建设，以“夯基行动”筑牢战斗堡垒。自2024年实施“基层党建全面提升三年计划”以来，德州市公安局创新开展“党支部政治生态体检”，29个党支部获评2024年全市机关“过硬党支部”。针对基层党务力量薄弱问题，他们组建“党建服务小分队”上门指导，开发“智慧党建”App实现组织生活全程纪实，与德州市人民检察院等单位开展“组织共建、业务共促、人才共育”的结对工程。

 

    聚焦从严管党治警，以“正风行动”纯洁公安队伍。德州市公安局制定“从严治警十项铁规”，建立民警“廉政档案”动态管理系统。2024年以来，在重要节假日前夕，他们发送“清风提醒”短信1.2万条，组织观看系列警示教育片136场次。德州市公安局连续两年在春节后第一周举办“从严治警警示周”活动，通过“书记讲廉课、家属议廉情、青年话廉心”等形式，推动形成“清廉警营”生态圈。

 

    聚焦素质能力建设，以“砺警行动”锤炼过硬本领。坚持“实战需要什么就苦练什么”，德州市公安局打造“三位一体”练兵体系。该局设立“党员先锋岗”46个，组建“尖刀突击队”承担重大专案攻坚；开发相关应用工具12个，2024年在全省公安机关数据建模大赛中获得佳绩；为35岁以下青年民警配备“政治+业务”双导师，专业技术辅警实行“年薪制”聘任，2名辅警获评“山东省技术能手”。

 

    聚焦党建业务互促，以“融合行动”服务发展大局。德州市公安局实施“党建+业务”双轮驱动，2024年全市刑事、治安警情数实现“双下降”，“盗抢骗”案件破案率大幅上升。2024年以来，他们创新“车检一件事”集成服务，实现群众办事材料减少60%；组建“护企先锋队”，走访企业580家，破获侵犯知识产权案件43起。（山东省德州市公安局）