山东法制传媒网：6月20日下午，山东省枣庄市台儿庄区人民法院召开2025年新录用公务员见面会暨“台法青蓝”导师帮带启动会。党组书记、院长田始峰出席会议并讲话，党组成员、副院长侯修堂主持会议，党组成员、政治部主任张燕，审委会专委刘广汉参加会议，办公室、审管办、督察室等部门负责人、部分青年干警代表参加会议。

 

    会上，7名新录用公务员依次做自我介绍，分享了各自的基本情况、学习和工作经历，畅谈了对法院工作的理解,并就今后的工作打算交流了个人想法。他们纷纷表示，将以饱满的热情和积极的态度投入到工作中，不断提升自身素质和业务能力，为台儿庄法院的发展贡献自己的力量。

 

    随后，党组成员、政治部主任张燕宣读了导师团名单，正式启动“台法青蓝”导师帮带计划。办公室、督察室、审管办等部门负责人围绕保密教育、公文写作、廉政教育、“三个规定”等方面,为新录用公务员等进行培训指导。

 

    最后，田始峰院长对新录用公务员的到来表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺，并向大家提出几点期望和要求：一是要有信念。坚持把党的政治建设摆在首位,始终坚持党对法院工作的绝对领导，牢记法院政治机关属性，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，把“从政治上看、从法治上办”落到实处。二是要有情怀。坚守法治信仰，秉持公正司法理念，把维护公平正义作为崇高价值追求。厚植为民情怀，以“如我在诉”的意识，践行司法为民宗旨,把办好群众诉求作为工作的出发点与落脚点，在每一起司法案件中彰显司法温度与担当。三是要有能力。不断加强理论知识和业务知识的学习，在实践锻炼中提升本领，培养担当作为的能力，以攻坚克难的精神尽快适应法院工作要求。四是要有规矩。扣紧廉洁司法的第一粒扣子，严格遵守中央八项规定精神，严格落实防止干预司法“三个规定”等铁规禁令，不断强化党性修养，增强政治定力，自觉筑牢拒腐防变思想防线。五是要有活力。以做优“台法青蓝”品牌为抓手，积极为青年干警成长成才创造更多机遇和平台，全方位展现青年干警朝气蓬勃的精神风貌和拼搏进取的昂扬姿态，为台儿庄法院事业发展注入新的生机与活力。（山东省枣庄市台儿庄区人民法院）