高效调解化干戈，司法为民护权益

    ——山东临清市司法局烟店司法所成功调解一起拖欠工资纠纷

 

    山东法制传媒网：（牛振江）近日，山东省临清市司法局烟店司法所通过快速介入、依法调解，成功化解一起劳资纠纷，切实维护了劳动者合法权益。

 

    4月22日，辖区居民刘某向烟店司法所反映其务工薪酬纠纷情况。据刘某陈述，其在闫某某经营的药店工作期间，雇主尚拖欠其一个月工资未予支付，经多次催要无果后申请调解。司法所所长立即启动调解程序，组成调解专班赶赴涉事药店展开调查。

 

    经现场核实，雇主闫某某承认确实存在25天工资未支付情况，但强调因刘某在春节营业高峰期突然离职，且未履行提前告知义务，给药店正常经营造成困扰，故暂缓支付薪酬。调解人员通过实地走访发现，药店实际未产生经营损失，随即展开法治教育，明确告知根据《劳动合同法》相关规定，用人单位不得以任何理由克扣或拖欠劳动者工资。

 

    在调解过程中，工作人员采取"背对背"调解法，分头向双方阐明利害关系。一方面引导雇主认识用工责任，另一方面劝导务工人员理解企业难处。经过三小时耐心调解，双方最终达成和解：闫某某当场支付刘某1700元薪酬，刘某对调解方案表示满意。

 

    4月23日，司法所为双方办理了规范的调解协议书签订手续，并监督完成款项交付。至此，这起历时月余的劳资纠纷在24小时内得以圆满解决，实现了法律效果与社会效果的有机统一。司法所所长表示，将持续关注民生类纠纷，通过“调解+普法”双轨模式，切实筑牢基层和谐稳定防线。（山东省临清市司法局烟店司法所）